Les projets proposés devront permettre de répondre à cette problématique centrale : comment accompagner les employeur.euses dans la prise en compte des personnes éloignées de l’emploi, principalement les allocataires du RSA, afin de favoriser leur recrutement et leur intégration dans des emplois durables (CDD de plus de 6 mois, CDI, CDII, Alternance) ?
L’objectif est d’accompagner les employeur.euses du territoire vers une posture d’employeur’habilité, c’est-à-dire capable de repenser ses pratiques pour mieux intégrer, recruter et fidéliser des personnes qui rencontrent des freins à l’emploi (discriminations, faible maîtrise de la langue, absence de réseau, longues périodes de chômage…).
Les projets attendus devront :
- Promouvoir et accompagner les entreprises/employeur.euses dans l’accueil d’immersion et de PMSMP au bénéfice des habitant.es du territoire, principalement pour les allocataires du RSA
- Faire évoluer les critères d’embauche des employeur.euses
- Développer des actions inclusives en matière de recrutement
Les porteurs de projet devront impérativement déposer leur demande via la plateforme des demandes de subvention du Département :
- avant le 15 septembre 23h59
- Lien de la plateforme : https://subventions.seinesaintdenis.fr/sub/tiers/authentification
- Le dispositif à sélectionner sur la plateforme de demande de subvention est : Aide aux projets - Emploi & formation.
Aucun envoi par mail ou par courrier ne sera accepté.
